今天(1月31日),市委市政府召开南通科技人才发展大会,动员全市上下学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想以及科技创新的重要论述,坚定信心、保持定力,深入实施创新驱动发展战略、科技强市战略、人才强市战略,加快建设更高水平国家创新型城市和长三角北翼人才高地,为打造全省高质量发展重要增长极、推进中国式现代化南通新实践注入澎湃动力。
受市委书记王晖委托,市委副书记、市长吴新明就全市科技和人才工作提出要求。市政协主席黄巍东,市人大常委会常务副主任、党组副书记庄中秋,市委副书记、宣传部部长沈雷等市四套班子相关领导出席会议。
吴新明代表市委、市政府向全市广大科技工作者和各位企业家致以诚挚问候。
吴新明说
2022年全市上下锚定建设更高水平国家创新型城市目标,坚持科创委高位统筹、双月例会闭环落实,全力推动区域创新协同化、科技创新产业化、创新体系生态化,企业创新主体不断壮大,产业创新能力稳步提高,科技创新要素加快集聚,创新发展生态优势凸显,科技人才工作取得明显成效。
吴新明指出
要深化认识、保持定力,更高站位推进科技人才工作。深刻领会抓好科技人才工作,是必须坚决扛起的政治责任,是抢抓发展机遇的必然要求,是加快高质量发展的迫切需要。要高起点谋划、高质量推进、高标准落实创新驱动战略和人才强市战略,抢抓机遇“窗口期”,加快形成以创新为主要支撑的经济体系和发展模式,强化产业、科技、人才“一体化”推进,平台、载体、园区“立体化”支撑,以及体制、机制、生态“系统化”保障,努力以高水平创新、高素质人才激发动能活力。
吴新明强调
要锚定目标、精准施策,奋力开创科技人才工作新局面。深刻把握创新发展首在开源活水,必须突出抓好科技招商“关键一招”,做到招商方向精准化、招商方式多元化和招商队伍专业化,迅速掀起科技招商新热潮;创新发展重在动能转换,必须聚力聚焦产创融合“主攻方向”,壮大科技企业梯队,提升自主创新能力,推进产创深度融合,带动产业链上下游整体提升;创新发展强在策源功能,必须着力强化平台载体“基础支撑”,加快突破重大平台,着力完善孵化链条,切实提升运行质效,努力在服务南通发展中实现自我造血、良性发展;创新发展根在人才驱动,必须不断积蓄高端人才“核心力量”,以求贤若渴之心引才聚才,以夯基垒台之举育才强才,以尊贤重士之策爱才留才,吸引更多青年人才来通留通创新创业;创新发展贵在开放共享,必须积极探索创新协同“有效路径”,提高创新要素的浓度,延伸联动共建的深度,拓展区域合作的宽度,加快构建“一核引领、四区联动、多园集聚、全域协同”的发展格局。
吴新明要求
凝聚合力、激发活力,全力打造一流创新生态。要持续推进“营商环境提升年”,更深层次推进体制改革,深化科创委领导体制改革省级试点,优化科技行政管理机制,创新科技评价和监管机制;更大力度优化政策供给,提高政策扶持精准度和政策兑付便捷度,努力打造“政策洼地”“服务高地”;更宽领域健全服务体系,强化科技金融支撑、科技服务供给和知识产权保护,全面打造“如鱼得水、如鸟归林”的一流创新生态,让创新源泉充分涌流、人才活力竞相迸发。
会议宣读了表扬通报,向“国家级孵化器、众创空间”“省独角兽企业”以及“第十届江苏人才创新创业大赛获奖人才项目”等获奖代表颁奖。
市委常委、常务副市长陆卫东就全市科技和人才工作作动员部署。各县(市、区) 政府(管委会) 和通创办主要负责同志递交《2023年科技创新重点工作目标责任书》。江苏帝奥微电子股份有限公司、省船舶与海洋工程装备技术创新中心以及南通市北高新区、如皋市、南通开发区作交流发言。
获奖名单
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采写:南通报业全媒体记者 朱文君 李彤
摄影:南通报业全媒体记者 沈赓
编辑:刘铃燕